自動車用のエアコンに関わる部品の
製造をするお仕事です。
・組立
・組付け
・検査
・加工機械オペレーター
・部品の運搬
このいずれかの作業をお願いします。
製造業未経験の方でもどなたでも
丁寧な研修もございますので
安心して就業することができますよ。
◎空調も完備されていますので
快適にお仕事に取り組めます。
～　給料例　～
（時給1,500円×8h×21日）＋深夜手当＋
残業手当＋休日出勤1日＝331,125　円
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　　＼Man to Manだけの特典／
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　①入寮希望者の方は寮費半額！
　②自宅より通勤希望者の方は
　　月々3万円の支給！
嬉しい特典あり！高収入！好待遇な
この職場で是非働いてみませんか？
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まずはお気軽にお問合せ下さい！
沢山のご応募、お待ちしております。

未経験OK／ブランクOK
特別な知識・スキルは一切不要です。
未経験からスタートした方が半数以上
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当社では以下のような方が働いている
職場もございます。
・工場や製造（組立・機械加工・検査）の
　仕事を初めて経験される方
・とにかく稼ぎたい方
・プライベートを充実させたい（土日休み
　希望・GW・夏季・年末年始の長期休暇
　希望）方
・正社員を目指している方
・寮に住み込みで働きたい方
・自宅から通勤されたい方
・男性／女性活躍中の職場で働きたい方
・20代、30代、40代活躍中の職場で働きたい方
・年間休日120日以上の職場で働きたい方
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ハローワークや一般求人誌には掲載されて
いないお仕事情報もたくさんありますので、
まずはお気軽にお問合せ下さい。
学歴不問

【月曜日～金曜日の1週間毎の2交替での
　勤務になります】
◆朝勤務と夕勤務の連続交替の勤務帯に
なります。
朝の勤務の時間帯　：　6:25～15:05
夕方の勤務時間帯　：　16:00～翌0:40
※夕方の勤務はその他に16:30～翌1:10、
　17:00～翌1:40の時間帯もあります
◆その他、お昼と夜の交替制の時間帯も
あります。
お昼の勤務時間帯　：　 8:10～17:05
夜の勤務の時間帯　：　 20:10~翌5:05
・職場によっては4勤2交替（4日間昼勤務、
2日間休み、4日間夜勤務）の勤務帯も
御座います。
就労期間：＊3ヶ月の自動更新型の
　お仕事になります。

※企業カレンダーに準ずる
土日休み（週休2日制）
長期休暇あり
（夏季休暇、冬季休暇、GW）
【年間休日】
121日程

福利厚生1 作業服無償貸与
2 交通費全額支給
3 家具付き1R寮完備
（※寮費半額補助）
4 研修あり
5 駐車場完備
6 食堂あり（300～400円程度）
7 ロッカー／休憩室あり
8 正社員登用制度あり
9 通勤者手当　30,000円/月
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　求職者の方、一人ひとりが働きやすい
　職場をお探しします。
＼
【　福利厚生　】
1 退職金
（3年以上Man to Manに在籍した方）
2 給料前払い制度
（月3回・最大60,000円まで）
3 有給休暇
（入社半年後に10日間付与）
4 家族手当
（扶養するお子様対象）
※1名に対し、月5000円支給
5 産休・育休取得制度
6 介護休業
7 定期健康診断（1回/年）
8共済会制度（1,000円/月　※任意）
例
＜慶弔一時金＞
＜出生祝金＞
・第1子10,000円
・第2子20,000円
・第3子以降30,000円
＜就学祝金＞
・小中高で各10,000円
＜結婚祝金＞
20,000円
＜傷害疾病の入院もしくは通院＞
・2,000〜4,000円/日
＜福利厚生サービス＞
「ベネフィット・ステーション」が利用可能
・レジャーやフィットネスショップなど、
幅広く利用できる会員制割引サービスと
なります。

勤務形態固定時間制勤務地所在地愛知県刈谷市豊田町 1丁目1番地勤務地備考勤務先名: Man to Man株式会社/三河オフィス交通手段名鉄三河線刈谷駅(車 5分)(徒歩 20分）試用期間試用期間なし職場環境屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）応募方法1.「応募する！」ボタンからエントリーフォームを入力する
2.フリーダイアル（0120-106-510）に電話する
　電話の場合はご希望のお仕事No.を受付時に伝えて頂くとスムーズに進みます応募についてまずはお気軽にWEBまたは電話にて応募してください。
受付担当者よりフリーダイアルからご連絡差し上げます。
明示すべき労働条件の詳細については面談時にお伝え致します。
リモート面接、対面での面接　どちらでも対応しております。
対面面接の場合は最寄りのオフィスに来社して頂くか出張面接も行っています。
応募受付先電話番号：0120-106-510企業名Man to Man株式会社本社所在地愛知県名古屋市中区新栄1丁目7番7号 RTセンターステージビル代表電話番号0528578855その他
拠点三河オフィスお仕事No11h257109-saiyod0618